7月19日，市委常委会会议召开，学习国家、省、泰州市统计造假不收手不收敛问题专项纠治工作动员部署会议精神，研究《泰兴市领导干部担当力评价办法（试行）》。市委书记张坤主持会议。 会议指出，此次统计造假不收手不收敛问题专项纠治工作，是在中纪委、国家监委的直接领导下，国家统计局开展的一次专项行动，彰显了党中央打击统计违法行为的决心。 要认识再提升。开展专项纠治是党中央赋予统计系统的一项重要政治任务，是捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的根本体现，是提高统计数据质量的重要手段，要切实提高政治站位，深刻认识到统计造假对政府公信力的严重损害，旗帜鲜明抓好统计数据质量，为党中央科学判断经济形势、完善宏观经济治理提供可靠的统计支撑。 要责任再落实。各地、各部门要深入学习专项纠治动员部署会议精神，切实履行好防惩统计造假、弄虚作假责任，对照“四必查一结合”具体检查内容，扎实开展好自查自纠工作，把该完善的数据完善好，把该整改的问题整改掉。市统计局要加强与纪委监委的沟通协作，共同推进专项纠治各项任务，进一步形成统计监督合力。 要措施再精准。对于自查发现问题和上级抽查交办问题，要坚持违纪违法必究，失职失责必问，严肃查处统计造假违纪违法行为，同时注重实事求是原则，准确把握政策策略，审慎稳妥处置。要进一步加强统计造假典型案件警示教育活动，以身边人身边事提升教育针对性，做到查处一案、警示一批、教育一片、治理一域。 会议强调，《泰兴市领导干部担当力评价办法（试行）》是继“实干六条”之后，加强市管干部队伍建设的又一个重要举措。聚焦市管领导干部这个“关键群体”，用干成之事评判干事之能，推动广大干部由“催着干、推着走”全面向“抢着干、加速跑”转变。 文件出台后，组织部要做好政策解读，让广大干部准确掌握文件精神，弄清弄懂弄通评什么、怎么评、结果如何运用，进一步鲜明重实干重实绩的导向，激励干部唯实唯勤、担当实干。 党政督查室要督促各单位将重点工作、考核指标分解到班子成员，确定序时要求和争创目标，做到任务清晰、要求明确、责任到人，加强对重点工作的督查，推动各项任务紧张快干、落地见效。 考核办要及时准确掌握考核指标，尤其是泰州考核指标排名情况，对排名靠后的及时提请市领导调度，倒逼各单位争先进位。 各位市领导要加强督查指导，引导分管部门班子成员争挑最重的担子、争啃最硬的骨头，努力形成“主要负责人带头干、班子成员比着拼”的浓厚氛围。 |
