（记者 周冰 通讯员 邰纪轩）8月12日上午，市纪委监察局机关组织开展“你说我们听”活动暨半年工作推进会，在前期利用三天半时间开展“你说我们听——委局班子成员与各室年度工作面对面过堂”活动的基础上，5名室主任围绕“功成不必在我，担当必有我在”主题，就本室上半年工作完成情况和下半年工作重点及具体举措进行述职演说。市委常委、纪委书记钱宏琦出席会议并讲话。 钱宏琦指出，举行“你说我们听——委局班子成员与各室年度工作面对面过堂”活动是贯彻落实市党代会和市委工作会议精神的部署会，对各室来说，是一个回顾总结、晾晒成绩的比武场；对各位同志，更是一个展示自我、相互学习的大舞台。对做好当前和今后一个时期工作，钱宏琦要求全市纪检监察组织和纪检监察干部，要大力弘扬“工匠精神”，以系统化的思维、有品质的担当，推动监督执纪问责再出发。 定力再增强。增强定力，就要坚定信仰，对党绝对忠诚，不忘初心，继续前进；就要带头强化“四种意识”，坚定“四个足够自信”，自觉团结在党中央周围，坚决将反腐败斗争进行到底；就要一身正气、一尘不染，干干净净为党和人民工作；就要有静气、不浮躁，心无旁骛地干好本职工作，在自己的岗位上干出一番事业，为自己的人生增添光彩的一笔。 重点再突出。要学会“弹钢琴”，合理布局力量，善于抓主要矛盾和矛盾的主要方面，正确处理好点上突破与面上推进的关系。对全局性、上级关注的重点工作，不但一定要“抓”，而且要集中力量、紧抓不放，切实以重点工作突破推动整体、带动全局。要整理、列出清单，通过“目标化管理、项目化推进、责任化落实、节点化督查、刚性化考核”，确保各项工作高质高效完成。 责任再压实。对所承担的重点工作，各室主任要带头履行“第一责任人”的责任，认真落实领办负责制，压实具体责任、细化具体措施、倒排序时进度。全体同志要带头与在岗不作为履职不担当的行为决裂，强化主体主角意识、担当担责意识，配合室主任创造性地开展工作。委局负责人也要强化“职位是干事平台、绝不是荣誉象征”的观念，主动当好“领头雁”、立好“示范岗”。要把过程监督与平时考核相结合、年终考核与全程跟踪问效相结合，确保每一项重点工作落到实处，抓出成效。 推进再加力。要以即将出台的认领单、交办单、报告单“三单”制度为抓手，督促基层党组织切实履行主体责任，积极实践运用“四种形态”，加强对党员干部的教育管理监督，从源头预防和减少基层腐败问题发生。要以贯彻落实《问责条例》为抓手，把问责追责作为落实“两个责任”的重要环节，深化“责任追究年”活动，严格执行“一案双查”制度，通报曝光典型案例，形成强大震慑，倒逼、推动基层党委切实担负全面从严治党主体责任。 创新再强化。要进一步克服惯性思维，增强创新创优意识，坚持“干在点子上，出在精彩处”，用新眼光审视工作，新观念谋划思路，新思维解决问题，把创新贯穿于工作谋划、推进和落实的全过程，努力使每个室的特色工作都能真正做出亮点，努力形成一批在泰州乃至全省全国有影响的工作品牌。 作风再严实。要在严谨规范中提质效，大力推进规范化管理，督促引导纪检监察干部增强规范意识、程序意识，在工作中既行之有规、动之有矩，又忙而有序、行云流水，确保每个程序、每个步骤、每个细节都做到位；要在务实靠实中谋质效，要有一股子干事业的韧劲、狠劲、钻劲，接受上面的工作、交给下面的任务，都要有头有尾、善始善终，不说则已，说了就要认真抓到底，确保不达标不放过、不销号不罢休。要始终心存敬畏、看轻名利、注重小节，自觉接受群众监督，树立纪检监察干部的良好形象。 活力再激发。要继续保持昂扬向上的面貌、奋发进取的精神、攻坚克难的斗志、“要做就做最好”的干劲，推动全市纪律检查工作不断取得新进展、新成效。与此同时，委局班子成员要从我做起，带头珍惜一起共事的缘分，有异议、有问题放在桌面上谈，加强沟通协调，切实维护团结协作、干事创业的大好局面。 能力再提升。要紧扣提升“监督执纪问责”能力，尤其是准确实践运用“四种形态”的能力，坚持“急用先学、活学活用”，先把当前工作急需的知识能力学好学透。委局机关要坚持把干部能力素质提升作为自身建设的基础性工作来抓，特别要针对换届后很多系统外的干部进入纪检系统工作的实际情况加强学习培训，使纪检干部掌握知识更丰富，视野更开阔，看待问题更深刻，处理问题更周全，工作起来更得心应手。 |