在全球化和国内挑战交织的新时代背景下，青年一代的作用愈发显得重要。新华社报道，共青团中央印发《关于实施新时代新征程高校学生“青年实干家计划”的意见》，旨在通过引领高校学生基层建功，为国家培养更多青年战略人才。这一计划是人才培养的一个方案，更是对青年潜力的一次深度挖掘和全面提升。 青年为本，筑梦新征程。“青年实干家计划”的核心，在于将全日制在校博士、硕士研究生作为主体，以及对特别优秀的其他类型学生的包容性政策。这一人才选拔模式，突破了传统的学历和层次界限，强调了能力与潜力的双重考量。通过组织化选聘，将信念坚定、品学兼优的青年学生送到基层各领域开展实际工作，是对其学术知识的实践检验，更是对其社会责任感和实际操作能力的一次全面考察。这种模式鼓励青年挑战自我，将理论与实践结合，练就过硬本领，为未来的职业生涯奠定坚实基础。 实践为渠，砺行致远方。实际岗位的设立尤为关键。计划明确，将优先向市（县）域团组织、党政机关、科研机构等基层单位派遣高校学生。这有助于均衡区域发展，更能够让青年学生在解决实际问题中，磨练意志、增长才干。在实践中，学生们能直面挑战，发挥创新，展现新时代青年的风貌和担当。这种深入基层的实践经历，对于学生个人职业技能的提升以及未来职业道路的选择具有不可估量的正面影响。而广大青年也只有扎根基层的沃土，才能无惧风雨险阻，在岁月的长河中茁壮成长，成为振兴中华的栋梁之才。 配对为桥，联结梦与未来。计划提出，项目起步阶段将依托已有的校地结对机制，如高校定点帮扶、东西协作等，组织化选派高校学生到结对地方开展工作。通过这种模式，增强了高校与地方的联系，还为地方带去了新鲜血液和创新思维。此外，对于表现突出的学生，还将在推优入党、团内荣誉表彰中给予倾斜，极大地激发了学生的工作热情和职业发展动力。这样的互动不仅仅是简单的人才输送，更是一种长期的人才培养和地方发展的战略合作，从而为学生提供了更广阔的舞台和更多样的发展机会。 “青年实干家计划”是新时代背景下对青年人才战略培养的一次积极尝试。它不仅仅是为青年提供了展示自我、实现价值的平台，更是为我国的战略人才库注入了新的活力和希望。这一计划的成功实施，将成为推动我国社会经济发展、科技进步与文化繁荣的强大动力。未来，我们有理由相信，这些在基层磨砺出真知的青年实干家们，将能够用自己的才智和汗水，写下属于新时代的壮丽篇章。
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