张衡曾经说过，人生在勤，不索何获。岗位变动是机关干部工作遇到的常态，如何适应岗位变动是一门“必修课”，对于这门课，个人觉得要做到“三勤”。 勤学习 毛主席曾经说过，“情况是在不断的变化，要使自己的思想适应新的情况，就得学习。”学如逆水行舟，不进则退。书本上的知识只是打基础的，而真正要适应工作，还必须结合实际，不断地在岗位中进行学习，向同事学习，向兄弟单位学习，借鉴媒体平台报道的先进经验，结合实情不断加强学习研究，才能站在形势变化的潮头，不断提高自身文化的修养，努力使自己成为一名优秀的工作人员，争取在更短的时间里胜任自己的岗位。 勤思考 伏尔泰曾经说过：“书读的越多而不加思考，你就会觉得你知道得很多；而当你读书而思考得越多的时候，你就会越清楚地看到，你知道得很少。”所以，勤思、善思，思而后用，这是年青干部收获得更多一点的秘诀。每到一个新的环境，新的岗位，就要提前对新的工作进行思考，进行谋划，进行布局，思才能知不足，厚积而薄发，思才能知亮点，寻找进步的方向。将个人优势与科室需求相结合，在思考中学习总结，在思考中摸索规律，思考总结到位了，规律掌握了，就能够尽快得适应新岗位的新要求，能够事半功倍。 勤实干 有人曾经说过，做好每一件该做的事就是责任。作为年轻人，每到一个新岗位，要有勇于担当的责任心，必定要在内心提醒自己，克服年轻气躁，做到脚踏实地，不怕多做事，不怕做小事，已经完成的小时胜于计划中的大事，只有勤快才能把自己的智慧充分地开发出来, 才能练就过硬本领，才能适应新的岗位要求。遇到困难，要毫无退缩，让自己无路可退，逼着自己前进，凡事必躬亲，只有亲自尝试一下，否则你永远不知道你能够做什么。无数的事实告诉我们，成功只会光顾那些为事业愿流汗出力、勤奋劳作的人。年轻干部要想有所作为, 有所成绩, 就必须一步一个脚印,埋头苦干。 “十四五”已开局，一切都在不断地变化之中，身处这样一个变化万千的时代，要切切实实地做到“三勤”，才能融入时代洪流，乘势而上，扬帆起航。 |